Conférencière inspirante, EXPERTE en leadership conscient et connectée à la réalité des personnes sur le marché du travail, Laura Parent a eu le privilège de collaborer avec des centaines d'organisations, d’interviewer des milliers de personnes et d'analyser les données de plus de 100 000 employés sur leur expérience professionnelle. Cette expertise DIVERSIFIÉE, associée à ses convictions profondes, alimente sa passion de transformer le monde du travail pour favoriser le bien-être et l’épanouissement de tou·te·s.
IL LUI ONT FAIT CONFIANCE
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ACCOMPAGNEMENT
PROFESSIONNEL
Cumulant plus de 15 ans d’expérience combinée en communication-marketing, positionnement de marque et marketing RH, j’accompagne les organisations à travers leurs défis internes et externes visant à se positionner comme employeur de choix à travers le développement d’une marque employeur. En tant que stratège de métier qui a oeuvré autant en grande organisation qu’en PME, j’ai une capacité d’influence et compréhension des enjeux de politiques interne qui peut vous aider à faire adhérer tous les membres et parties prenantes de votre organisation à votre projet de marque employeur.
SERVICES DE CONSULTATION
✵ Accompagnement stratégique pour le développement de votre marque employeur de A à Z, de la recherche au lancement ;
✵ Recherche employé.e (audit) par l'analyse de l'environnement de travail, que ce soit pour identifier votre ADN employeur, ce qui vous distingue et vous rend unique, que pour évaluer si votre climat de travail est sain ou pour prendre le pouls sur le vécu et ressenti de vos employés au sein de votre organisation ;
✵ Support personnalisé pour conduire des sondages, animer des groupes de discussion et analyser votre situation pour mener à des stratégies pertinentes alignées à votre vision stratégique.
CONFÉRENCES &
FORMATIONS
Voici les thématiques couvertes par Laura Parent sous la forme de formations, d'ateliers ou de conférences, le tout adaptés à vos besoins spécifiques et offerts en français ainsi qu'en anglais.
✵ LEADER INSPIRANT ET BIENVEILLANT
Quels comportements de gestion privilégier et éviter en 2025 ? Cette session repose sur une étude qualitative menée en 2024, explorant les comportements de gestion toxiques selon les employés.
✵ LEADER CONSCIENT
Cette formation, dédiée aux leaders et gestionnaires, enseigne les principes fondamentaux du leadership conscient pour encourager une gestion plus empathique et ouverte d’esprit.
✵ MARQUE EMPLOYEUR
De la démarche à la Proposition de Valeur Employé (PVE), découvrez les clés pour construire une marque employeur forte et engageante qui attire et mobilise les meilleurs talents.
✵ ENGAGEMENT DES EMPLOYÉ·E·S
Les ingrédients essentiels pour optimiser l’engagement de vos équipes, basés sur plus de 7 ans d’étude des motivations des employés à travers plus de 1000 groupes de discussion.
✵ ATELIER D'INTROSPECTION
Comment trouver sa voie dans sa carrière ? Un atelier conçu pour aider les jeunes et adultes à découvrir leur raison d’être et choisir le parcours professionnel qui leur correspond le mieux.